工作时突发脑出血被送医抢救10日，有保险的情况

企业应依据工伤保险承担相关费用。如《中华人民共和国社会保险法》规定，工伤医疗费、康复费等由工伤保险基金支付。若不及时处理，可能导致员工权益受损，企业面临法律纠纷。
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常见处理方式为申请工伤认定，由工伤保险基金赔偿。若未认定工伤，可考虑与企业协商或诉讼。选择时需根据具体情况，如工伤认定可能性及企业态度决定。
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企业应承担工伤费用。操作如下：1.立即申请工伤认定，确保权益；2.若认定为工伤，联系工伤保险基金支付医疗费等；3.如未认定或企业不配合，可寻求法律援助，准备诉讼材料。