离职后工资支付，是否必须回去办理离职手续？

离职后单位必须支付剩余工资，无需回去办理离职手续也可追讨。根据《劳动法》等规定，单位应在离职时结清工资。若不支付，可申请劳动仲裁，否则可能影响你的合法权益，如工资损失、社保断缴等。
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离职后工资支付问题，常见处理方式是协商或劳动仲裁。首先尝试与用人单位协商，若协商无果，则可通过劳动仲裁来维护自己的合法权益。选择时，需考虑效率与成本，劳动仲裁虽耗时但具有法律效力。
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离职后工资需支付。具体操作：1.保留辞职信等证据，证明已合法离职；2.若单位不支付工资，先尝试协商，明确表达诉求；3.协商无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交相关证据；4.等待仲裁结果，若不服可进一步诉讼。